近年來(lái)，無(wú)人概念異?；鸨o(wú)人工廠、無(wú)人超市、無(wú)人餐廳、無(wú)人便利店、無(wú)人公交……頻頻刷爆朋友圈。智能制造時(shí)代來(lái)了，原來(lái)工廠很多工人的崗位將被替代！

富士康是中國(guó)制造業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)，但一場(chǎng)急劇的變化正在進(jìn)行中。

“我們?cè)?0年前就決定要機(jī)器人來(lái)取代人力，公司內(nèi)部計(jì)劃在5年內(nèi)，把這些工人，我們目標(biāo)是希望能夠拿掉80% ，如果5年做不到，10年內(nèi)也會(huì)做到?！?018今年6月，富士康公司董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘這樣表示。如果不出意外，富士康未來(lái)有近100萬(wàn)員工被淘汰。

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東莞無(wú)人工廠淘汰幾十萬(wàn)人

東莞大力推動(dòng)“機(jī)器換人”和智能化改造也早已開始。2015年，東莞長(zhǎng)安鎮(zhèn)誕生了東莞首個(gè)無(wú)人工廠，引發(fā)關(guān)注，生產(chǎn)相同的東西，以前需要650個(gè)工人，現(xiàn)在只要60個(gè)人。90%的工人被機(jī)器“淘汰”了!

官方數(shù)據(jù)顯示，從2014年到2016年，東莞工業(yè)技改完成投資額332.99億元，相對(duì)可減少用工近20萬(wàn)人。原來(lái)20萬(wàn)人的工作崗位，被機(jī)器人替代了！隨著智能化改造的深入，將有更多人的工作崗位被機(jī)器人替代！

機(jī)器能夠替代的，往往是機(jī)械化的，程序化，不燒腦的工作崗位。而機(jī)器人總需要人來(lái)*作和維護(hù)，所以相關(guān)崗位需求卻數(shù)倍增長(zhǎng)。

機(jī)器人工程師崗位供不應(yīng)求，工資也在水漲船高。據(jù)職友集上提供的數(shù)據(jù)顯示：有關(guān)工業(yè)機(jī)器人崗位有16465個(gè)崗位需求，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎預(yù)期，薪酬待遇傳統(tǒng)制造崗位高出很多，70%的工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師月薪超過(guò)1萬(wàn)，其中35%月薪超過(guò)2.5萬(wàn)。

未來(lái)要想不被機(jī)器淘汰，你需要自己，自己對(duì)智能制造行業(yè)的了解，晉升為一名機(jī)器人工程師。

如果你身邊有想從事智能制造行業(yè)相關(guān)工作的朋友，請(qǐng)關(guān)注我們。