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  • 生產(chǎn)過(guò)程電子工單管理

    2016/5/27 17:29:19

    工單系統(tǒng)用于記錄、處理、跟蹤一項(xiàng)工作的完成情況。提供系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化的工作處理流程。用于企業(yè)間和企業(yè)內(nèi)部的工作協(xié)作,具有批量性、時(shí)效性、績(jī)效性的特點(diǎn)。常見(jiàn)于客戶服務(wù)管理,比如銀行系統(tǒng)的客服工作、游戲行業(yè)的客服工作。工單系統(tǒng)Ticket system又稱為工單管理系統(tǒng)(還可以稱為問(wèn)題工單系統(tǒng),事務(wù)工單系統(tǒng),事務(wù)追蹤系統(tǒng)issue tracking system,支持工單系統(tǒng)support ticket

  • 制造過(guò)程數(shù)據(jù)文檔管理

    2016/5/27 17:27:32

    文檔管理系統(tǒng)提供給企業(yè)一個(gè)易用,,高效的文檔管理軟件。通過(guò)該系統(tǒng)軟件,企業(yè)可以集中存儲(chǔ)和管理海量的文檔和各類的數(shù)字資產(chǎn)(如Office文檔,視頻,音頻,圖片,AutoCAD檔等等)。系統(tǒng)提供了嚴(yán)謹(jǐn)和靈活的權(quán)限管理機(jī)制和文檔共享機(jī)制。通過(guò)文檔管理系統(tǒng),企業(yè)可以很和便捷的管理文檔的存儲(chǔ),分發(fā),打印和下載。文檔管理系統(tǒng)包含超過(guò)40多項(xiàng)的系統(tǒng)功能,并且新的功能還在持續(xù)不斷的升級(jí)和完善中。該產(chǎn)品完全可以滿足

  • 工裝夾具智能數(shù)據(jù)庫(kù)管理

    2016/5/27 17:26:18

    工裝,即裝備:指制造過(guò)程中所用的各種工具的總稱。包括刀具/夾具/模具/量具/檢具/輔具/鉗工工具/工位器具等。工裝為其通用簡(jiǎn)稱。工裝分為專用工裝/通用工裝/標(biāo)準(zhǔn)工裝(類似于標(biāo)準(zhǔn)件)。夾具:顧名思義,用以裝夾工件(或引導(dǎo)刀具)的裝置。模具:用以限定生產(chǎn)對(duì)象的形狀和尺寸的裝置。刀具:機(jī)械制造中使用的刀具基本上都用于切削金屬材料,所以“刀具”一詞一般就理解為金屬切削刀具。輔具:一般指用以連接刀具和機(jī)床的

  • 生產(chǎn)數(shù)據(jù)及設(shè)備狀態(tài)信息采集分析管理

    2016/5/27 17:25:13

    設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理是指通過(guò)檢查監(jiān)測(cè)等手段收集、分析和處理設(shè)備技術(shù)狀態(tài)變化的信息,及早發(fā)現(xiàn)或預(yù)測(cè)設(shè)備的功能失效和故障,適時(shí)地采取維修或更換對(duì)策,以保證設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)。一般地說(shuō),設(shè)備在實(shí)際使用中經(jīng)常處于3種技術(shù)狀態(tài):種是完好的技術(shù)狀態(tài),即設(shè)備性能處于正??捎玫臓顟B(tài);第二種是故障狀態(tài),即設(shè)備的主要性能已喪失的狀態(tài);第三種是處于上述兩者之間的狀態(tài),即設(shè)備已出現(xiàn)異常、缺陷,但尚未發(fā)生故障,這種狀態(tài)有時(shí)

  • 數(shù)控設(shè)備和工位智能聯(lián)網(wǎng)管理

    2016/5/27 17:21:33

    數(shù)控設(shè)備就是指應(yīng)用這種技術(shù)的設(shè)備。數(shù)控技術(shù)也叫計(jì)算機(jī)數(shù)控技術(shù)(CNC,Compute Numerical Control),目前它是采用計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)數(shù)字程序控制的技術(shù)。這種技術(shù)用計(jì)算機(jī)按事先存貯的控制程序來(lái)執(zhí)行對(duì)設(shè)備的運(yùn)動(dòng)軌跡和外設(shè)的*作時(shí)序邏輯控制功能。由于采用計(jì)算機(jī)替代原先用硬件邏輯電路組成的數(shù)控裝置,使輸入*作指令的存貯、處理、運(yùn)算、邏輯判斷等各種控制機(jī)能的實(shí)現(xiàn),均可通過(guò)計(jì)算機(jī)軟件來(lái)完成,處理

  • 計(jì)算機(jī)數(shù)字控制系統(tǒng)

    2016/5/26 16:39:09

    早期的數(shù)控系統(tǒng)是由硬件電路構(gòu)成的稱為硬件數(shù)控(Hard NC),1970年代以后,硬件電路元件逐步由專用的計(jì)算機(jī)代替而稱為計(jì)算機(jī)數(shù)控系統(tǒng),一般是采用專用計(jì)算機(jī)并配有接口電路,可實(shí)現(xiàn)多臺(tái)數(shù)控設(shè)備動(dòng)作的控制。因此現(xiàn)在的數(shù)控一般都是CNC(計(jì)算機(jī)數(shù)控),很少再用NC這個(gè)概念了。用代表加工順序、加工方式和加工參數(shù)的數(shù)字碼作為控制指令的數(shù)字控制系統(tǒng),簡(jiǎn)數(shù)字程序控制系統(tǒng)稱數(shù)控(NC)系統(tǒng)。在數(shù)控系統(tǒng)中通常配備

  • 數(shù)據(jù)采集與集成系統(tǒng)

    2016/5/26 16:36:39

    數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)MobileSDA是中國(guó)科學(xué)院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息開(kāi)發(fā)的一款可安裝在移動(dòng)終端(智能手機(jī)或者個(gè)人數(shù)字助理PDA)上的、用于野外數(shù)據(jù)采集的軟件。MobileSDA具有可定制、集成能力強(qiáng)的特點(diǎn):所謂可定制,指該工具可以面對(duì)眾多不同應(yīng)用,支持各種常用類型的數(shù)據(jù)庫(kù),自動(dòng)識(shí)別各種類型的數(shù)據(jù)字段,用戶可自定義PDA上的菜單,自定義數(shù)據(jù)錄入界面;在集成能力方面,可以與GPS設(shè)備集成,自動(dòng)獲取GPS信息,還可

  • 集散控制系統(tǒng)

    2016/5/26 16:34:06

    集散控制系統(tǒng)以微處理器為基礎(chǔ),采用控制功能分散、顯示*作集中、兼顧分而自治和綜合協(xié)調(diào)的設(shè)計(jì)原則的新一代儀表控制系統(tǒng)。集散控制系統(tǒng)簡(jiǎn)稱DCS,也可直譯為“分散控制系統(tǒng)”或“分布式計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)”。它采用控制分散、*作和管理集中的基本設(shè)計(jì)思想,采用多層分級(jí)、合作自治的結(jié)構(gòu)形式。其主要特征是它的集中管理和分散控制。目前DCS在電力、冶金、石化等各行各業(yè)都獲得了極其廣泛的應(yīng)用。DCS通常采用分級(jí)遞階結(jié)構(gòu),

  • 現(xiàn)場(chǎng)總線系統(tǒng)

    2016/5/26 16:32:14

    現(xiàn)場(chǎng)總線控制系統(tǒng)(Fieldbus Control System)是全數(shù)字串行、雙向通信系統(tǒng)。系統(tǒng)內(nèi)測(cè)量和控制設(shè)備如探頭、激勵(lì)器和控制器可相互連接、監(jiān)測(cè)和控制。在工廠網(wǎng)絡(luò)的分級(jí)中,它既作為過(guò)程控制(如PLC,LC等)和應(yīng)用智能儀表(如變頻器、閥門、條碼閱讀器等)的局部網(wǎng),又具有在網(wǎng)絡(luò)上分布控制應(yīng)用的內(nèi)嵌功能。由于其廣闊的應(yīng)用前景,眾多國(guó)外有實(shí)力的廠家競(jìng)相投入力量,進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。目前,上已知的現(xiàn)場(chǎng)總

  • 創(chuàng)新研發(fā)

    2016/5/26 16:29:14

    研發(fā)管理就是在研發(fā)體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和各種管理理論基礎(chǔ)之上,借助信息平臺(tái)對(duì)研發(fā)過(guò)程中進(jìn)行的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、流程設(shè)計(jì)、績(jī)效管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本管理、項(xiàng)目管理和知識(shí)管理等的一系列協(xié)調(diào)活動(dòng)。研發(fā)管理,是一個(gè)較為寬泛的管理范疇。可以從狹義和廣義兩個(gè)方面來(lái)進(jìn)行理解:狹義的定義:是指對(duì)研發(fā)或技術(shù)部門及其工作進(jìn)行管理,是產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及測(cè)試過(guò)程。廣義的定義:研發(fā)工作實(shí)際上不僅僅包含技術(shù)開(kāi)發(fā)工作,其范圍涵蓋新產(chǎn)品的全生周期,以從產(chǎn)

  • 協(xié)同辦公

    2016/5/26 16:27:23

    協(xié)同辦公,又稱:OA。隨著企業(yè)對(duì)協(xié)同辦公要求的提高,協(xié)同辦公的定義隨之?dāng)U展,將其到了智能化辦公的范疇。大多企業(yè)不僅需要解決日常辦公、資產(chǎn)管理、業(yè)務(wù)管理、信息交流等常規(guī)協(xié)同的功能,并且在即時(shí)溝通、數(shù)據(jù)共享、移動(dòng)辦公等方面提出了更進(jìn)一步的需求,不僅如此,很多企業(yè)也在尋求低成本、高性能、高整合、智能化管理企業(yè)的綜合性管理應(yīng)用平臺(tái),因此形成了一系列的協(xié)同辦公系統(tǒng)。協(xié)同辦公是利用網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)、信息化,而提供

  • 人力資源

    2016/5/26 16:25:14

    人力資源(Human Resources ,簡(jiǎn)稱HR)指在一個(gè)或地區(qū)中,處于勞動(dòng)年齡、未到勞動(dòng)年齡和超過(guò)勞動(dòng)年齡但具有勞動(dòng)能力的人口之和?;蛘弑硎鰹椋阂粋€(gè)或地區(qū)的總?cè)丝谥袦p去喪失勞動(dòng)能力的人口之后的人口。人力資源也指一定時(shí)期內(nèi)組織中的人所擁有的能夠被企業(yè)所用,且對(duì)價(jià)值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用的教育、能力、技能、經(jīng)驗(yàn)、體力等的總稱。狹義講就是企事業(yè)單位獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)團(tuán)體所需人員具備的能力(資源)。人力資源的定義:

  • 財(cái)務(wù)管理

    2016/5/26 16:23:38

    財(cái)務(wù)管理(Financial Management)是在一定的整體目標(biāo)下,關(guān)于資產(chǎn)的購(gòu)置(投資),資本的融通(籌資)和經(jīng)營(yíng)中現(xiàn)金流量(營(yíng)運(yùn)資金),以及利潤(rùn)分配的管理。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一個(gè)組成部分,它是根據(jù)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,按照財(cái)務(wù)管理的原則,組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng),處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作。簡(jiǎn)單的說(shuō),財(cái)務(wù)管理是組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng),處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作。資本結(jié)構(gòu)理論是研究公司籌資方式及結(jié)構(gòu)與

  • 能源管理

    2016/5/26 16:19:10

    能源管理分為宏觀管理與微觀管理。及有關(guān)部門對(duì)能源的開(kāi)發(fā),生產(chǎn)和消費(fèi)的全過(guò)程進(jìn)行計(jì)劃、組織、調(diào)控和監(jiān)督的社會(huì)職能是能源宏觀管理;企業(yè)對(duì)能源供給與消費(fèi)的全過(guò)程進(jìn)行管理是能源微觀管理。廣義的能源管理是指對(duì)能源生產(chǎn)過(guò)程的管理和消費(fèi)過(guò)程的管理。狹義上的能源管理是指對(duì)能源消費(fèi)過(guò)程的計(jì)劃、組織、控制和監(jiān)督等一系列工作。能源管理流程分3個(gè)階段:1、開(kāi)始爭(zhēng)取管理機(jī)構(gòu)的同意;目標(biāo)的設(shè)置;建立能源管理組織。2、分析和計(jì)

  • 質(zhì)量管理

    2016/5/26 16:15:35

    質(zhì)量管理是指確定質(zhì)量方針、目標(biāo)和職責(zé),并通過(guò)質(zhì)量體系中的質(zhì)量策劃、控制、保證和改進(jìn)來(lái)使其實(shí)現(xiàn)的全部活動(dòng),EMBA、MBA等主流商管教育均對(duì)質(zhì)量管理及其實(shí)施方法有所介紹。質(zhì)量管理的發(fā)展與工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和管理科學(xué)的發(fā)展密切相關(guān)?,F(xiàn)代關(guān)于質(zhì)量的概念包括對(duì)社會(huì)性、經(jīng)濟(jì)性和系統(tǒng)性三方面的認(rèn)識(shí)。質(zhì)量管理認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)上170個(gè)大約100萬(wàn)個(gè)通過(guò)認(rèn)證的組織的8年實(shí)踐,更清晰、明確地表達(dá)的要求,并增強(qiáng)與各種質(zhì)量認(rèn)證

  • 倉(cāng)儲(chǔ)物流

    2016/5/26 16:10:04

    倉(cāng)儲(chǔ)物流,就是利用自建或租賃庫(kù)房、場(chǎng)地,儲(chǔ)存、保管、裝卸搬運(yùn)、配送貨物。傳統(tǒng)的倉(cāng)儲(chǔ)定義是從物資儲(chǔ)備的角度給出的?,F(xiàn)代“倉(cāng)儲(chǔ)”不是傳統(tǒng)意義上的“倉(cāng)庫(kù)”、“倉(cāng)庫(kù)管理”,而是在經(jīng)濟(jì)全球化與供應(yīng)鏈一體化背景下的倉(cāng)儲(chǔ),是現(xiàn)代物流系統(tǒng)中的倉(cāng)儲(chǔ)?,F(xiàn)代“倉(cāng)儲(chǔ)”不是傳統(tǒng)意義上的“倉(cāng)庫(kù)”、“倉(cāng)庫(kù)管理”,而是在經(jīng)濟(jì)全球化與供應(yīng)鏈一體化背景下的倉(cāng)儲(chǔ),是現(xiàn)代物流系統(tǒng)中的倉(cāng)儲(chǔ),它表示一項(xiàng)活動(dòng)或一個(gè)過(guò)程,在英文中對(duì)應(yīng)的詞是“w

  • 供應(yīng)商管理

    2016/5/26 16:07:17

    供應(yīng)商管理,是在新的物流與采購(gòu)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,提出的管理機(jī)制?,F(xiàn)代管理學(xué)如MBA、EMBA等將其分為競(jìng)爭(zhēng)式及雙贏式兩種模式。供應(yīng)商管理是供應(yīng)鏈采購(gòu)管理中一個(gè)很重要的問(wèn)題,它在實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)時(shí)化采購(gòu)中有很重要的作用。供應(yīng)商是指直接向零售商提供商品及相應(yīng)服務(wù)的企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)、個(gè)體工商戶,包括制造商、經(jīng)銷商和其他中介商?;蚍Q為“廠商”,即供應(yīng)商品的個(gè)人或法人。供應(yīng)商可以是農(nóng)民、生產(chǎn)基地、制造商、代理商、批發(fā)商(限

  • 業(yè)務(wù)流程

    2016/5/26 16:03:17

    業(yè)務(wù)流程是為達(dá)到特定的價(jià)值目標(biāo)而由不同的人分別共同完成的一系列活動(dòng)?;顒?dòng)之間不僅有嚴(yán)格的先后順序限定,而且活動(dòng)的內(nèi)容、方式、責(zé)任等也都必須有明確的安排和界定,以使不同活動(dòng)在不同崗位角色之間進(jìn)行轉(zhuǎn)手交接成為可能?;顒?dòng)與活動(dòng)之間在時(shí)間和空間上的轉(zhuǎn)移可以有較大的跨度。而狹義的業(yè)務(wù)流程,則認(rèn)為它僅僅是與客戶價(jià)值的滿足相聯(lián)系的一系列活動(dòng)。業(yè)務(wù)流程對(duì)于企業(yè)的意義不僅僅在于對(duì)企業(yè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)的一種描述;更在于對(duì)企業(yè)

  • 計(jì)劃和排成

    2016/5/26 15:58:09

    傳統(tǒng)的計(jì)劃和排程源于二十世紀(jì)六十年代,伴隨著物料需求MRP的出現(xiàn),當(dāng)然,在其之后有MRP II及后演變而來(lái)的企業(yè)資源計(jì)劃與管理ERP系統(tǒng)的出現(xiàn)。在當(dāng)時(shí),制造業(yè)的需求與當(dāng)今的制造業(yè)需求是大相徑庭的。在過(guò)去,那時(shí)的計(jì)劃主要是從各方面協(xié)調(diào)將即將延遲的交貨或已經(jīng)滯后的訂單,并根據(jù)所有訂單的交期,結(jié)合采購(gòu)部件的到達(dá)時(shí)間來(lái)設(shè)定一個(gè)既定的目標(biāo)交期。計(jì)劃過(guò)程的主要投入是物料清單,流程以及庫(kù)存和在制品。生產(chǎn)管理制造

  • 資源管理計(jì)劃

    2016/5/26 15:53:03

    項(xiàng)目資源管理:天時(shí)、地利、人和一直被認(rèn)為是成功的三大因素。其中,“人和”是主觀因素,就顯得更為重要。比如,在足球比賽中,主場(chǎng)球迷甚可以被視為主隊(duì)又多了一名隊(duì)員。在項(xiàng)目管理中“人”的因素也極為重要,因?yàn)轫?xiàng)目中所有活動(dòng)均是由人來(lái)完成的。如何充分發(fā)揮“人”的作用,對(duì)于項(xiàng)目的成敗起著關(guān)重要的作用。項(xiàng)目人力資源管理中所涉及的內(nèi)容就是如何發(fā)揮“人”的作用。組織計(jì)劃編制也可以看作戰(zhàn)場(chǎng)上的“排兵布陣”,就是確定、

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